단순히 조직에서 선두지휘하는 Leader가 아니라
본질을 명확히 보고 파악할 수 있는 능력을 가진 Reader
본질을 명확히 보고 파악할 수 있는 능력을 가진 Reader
융합 HARMONY
: 현장을 들여다보는 내면적 관점과
다양성을 이해하는 포용력으로
혁신적이면서 도전적인 통합을 이루는 리더
다양성을 이해하는 포용력으로
혁신적이면서 도전적인 통합을 이루는 리더
능동 SELF
: 학습을 통하여 전문성을 겸비하고
스스로 성장하고자 하는 의지로
미래를 창의적으로 예측하는 리더
스스로 성장하고자 하는 의지로
미래를 창의적으로 예측하는 리더
공유 SHARE
: 가치 전달에 대한 책임감과
적극적인 소통으로
변화를 주도하는 리더
적극적인 소통으로
변화를 주도하는 리더
OUR CULTURE : BE SmarT
우리는 우리가 제공하는 서비스와 경험을 통해
모두가 스마트해지는 세상을 꿈꿉니다.
건강한 아름다움의 완성를 위하여 우리는 더욱 최선을 다합니다.
모두가 스마트해지는 세상을 꿈꿉니다.
건강한 아름다움의 완성를 위하여 우리는 더욱 최선을 다합니다.
01
‘같이’의 ‘가치’를 생각합니다
개인의 빛나는 업적보다 모두가 함께 내딛는 한 걸음에 더 박수칩니다.모든 조직은 같은 목표를 바라보고, 하나의 결과를 위해 유기적으로 소통하고 협업합니다.
업무의 시작, 중간, 끝을 항상 공유하며, 서로가 서로에게 자유롭게 피드백합니다.
02
I보다 YOU, YOU보다 WE가 소중합니다
자신을 낮추고 상대방을 높이는 것을 겸손이라고 생각하고,
겸손은 성장의 시작이라고 믿습니다.
상대방을 배려할 때 우리는 더 빛나고 발전합니다.
03
직원 개개인은 존재 자체로 존중받아야 합니다
우리 모두는 누군가에게 가장 소중하며 사랑받는 사람입니다.
회사를 위해서 희생하는 모습은 업무시간내에서만 존재하면 되고,
회사 밖 우리 모두의 삶은 세상에서 가장 귀하고 아름답기에 존중받아 마땅합니다.
04
한정된 자원을 귀하게 생각합니다
우리에게 주어진 것이 작더라도 감사하게 생각하고, 항상 아끼고 절대 남용하지 않습니다.
특히나 시간은 우리가 가장 중요하게 생각하는 요소이기에
출근시간만큼 퇴근시간도 정확하게 지키고,
주어진 시간내 최선을 다하여 업무를 수행합니다.
05
고민할 시간에 실행합니다
생각하고 고민하는 시간 또한 한정된 자원의 사용입니다.
차라리 신속하게 실행에 옮겨 실패를 경험하고 이를 통해서 얻어지는 결과물들이
고민하는 시간보다 더 가치 있습니다.
하면 좋을 10가지보다 실행중인 1가지에 더 집중합니다.
06
열심히 하지 않아도 됩니다
누군가는 ‘열심히 하지말고 잘하라’고 하지만 잘하는 사람은 거의 없고
열심히 하는 사람도 보기 드문 세상입니다. 그냥 하기만해도 됩니다.
보통만해도 시작이 반이기에 50%의 성과를 거둘 수 있고 50은 0보다 100에 훨씬 더 가깝습니다.